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Nachhaltigkeit

Das gute Gewissen des
Unternehmens

Seit 2010 ist Marion Sollbach Leiterin Nachhaltigkeit bei Galeria Kaufhof. Die Diplombiologin koordiniert

die unterschiedlichen Projekte von der Überprüfung der Arbeitsbedingungen bei Lieferanten bis zum Strom

sparen in den bundesweit 104 Filialen Fotos: Galeria Kaufhof, Fotolia, Biber Happe

smart nippes: Frau Sollbach, wie ist die Galeria Kauf- in den letzten vier Jahren eine Ersparnis von knapp
hof beim Thema Klimaschutz aufgestellt? 15 Prozent in unseren Kaufhäusern. Bei der Galeria
Kaufhof-Filiale in Nippes gibt es zwei Projekte. Das
Marion Sollbach: Die Metro ist die Beleuchtung auf dem Parkplatz, die auf LED
Group, also die Mutter der umgestellt wurde. Und auch im Basement wurde die
Galeria Kaufhof mit ihren wei- Verkaufsfläche für Reisegepäck mit LED-Strahlern
teren Töchtern Metro Cash & ausgestattet.
Carry, Real, Media Markt und
Saturn war das erste Handels- Was kann eigentlich der einzelne Mitarbeiter tun, um
unternehmen in Deutschland, Strom zu sparen?
das eine Klimabilanz vorgelegt
hat. Das war im Jahr 2008. Da- Das ist beim Stromsparen beschränkt, weil die Kauf-
mals hat sich das Unternehmen häuser gut ausgeleuchtet sein müssen, um die Ware
das Ziel gesetzt, konzernweit 15 optimal zu präsentieren. Das muss schon zentral ge-
Prozent beim CO2-Ausstoß bis schaltet werden. Mehr Tageslicht zum Beispiel durch
2015 einzusparen. Dieses Ziel Einbau von Fenstern in große Fassaden ist auch nicht
hat die Galeria Kaufhof heute immer eine Lösung. Ständig wechselt das Licht und
mit 35 Prozent Einsparung weit die Ware ist immer wieder anders ausgeleuchtet.
übertroffen. Der Wert bezieht Auch beim Thema Heizenergie oder Klima-Anlagen
sich immer auf den Quadrat- sind die Möglichkeiten der Mitarbeiter sicherlich ein-
meter Verkaufsfläche, damit die unterschiedlich gro- geschränkt. Aber wir haben im vergangenen Jahr die
ßen Kaufhäuser vergleichbar sind. Broschüre „Gemeinsam Verantwortung tragen“ zum
Thema Nachhaltigkeit an alle Mitarbeiter verteilt. Da-
Wo genau wurde gespart? rin geben wir Tipps, was jeder Mitarbeiter zur Nach-
haltigkeit beitragen kann.
In vier Bereichen können wir im Konzern direkten Ein-
fluss nehmen: Das sind Strom und Heizenergie, die Nennen Sie bitte ein Beispiel.
Kältemittel in den Klima-Anlagen, beim Papiereinkauf
vor allem für die Werbeprospekte und bei Dienstrei- Das reicht von fairen Arbeitsbedingungen bei unse-
sen. Bei den Prospekten konnten wir durch die Um- ren Lieferanten bis zum Vorschlag, die Rückseite von
stellung auf FSC-zertifiziertes Papier, aber auch durch einseitig bedrucktem Papier, das keine vertraulichen
die verstärkte Nutzung von Onlinewerbung die Klima- Informationen enthält, als Notizzettel zu nutzen. Das
wirkungen um mehr als 40 Prozent senken. Aber es mag im ersten Moment ungewöhnlich klingen. Aber
gibt auch tolle Vorschläge von Mitarbeitern. Ein Kolle-
ge regte an, die Zeilenabstände auf den Kassenbons zu
verkleinern. Mit dieser genialen Idee sparen wir jetzt
bis zu 30 Prozent des Bonpapiers ein.

Ein großer Posten sowohl bei den Klimawirkungen als
auch bei den Kosten ist der Stromverbrauch.

Die Preiserhöhungen der letzten Jahre hat jeder Ver-
braucher im eigenen Portmonee gespürt. Da wurde
auch bei uns im Konzern viel getan und zum Beispiel
verstärkt auf LED-Beleuchtung umgestellt. Das ergab